Utbildning avtal
Lag (1915:218) om avtal och andra rättshandlingar på förmögenhetsrättens område, även kallad avtalslagen (AvtL), behandlar frågor som rör de flesta typer av avtal. I denna utbildning i Law:box avtal går vi främst igenom hur lagen påverkar avtal som förekommer inom arbetslivet.
Huvudregeln för avtal är att parter får avtala om vad de vill, men det finns trots detta vissa regler om hur och vad man får avtala om.
Hänvisningsstruktur: Det är lag (1915:218) om avtal och andra rättshandlingar på förmögenhetsrättens område, även kallad avtalslagen (AvtL), som reglerar fullmakter. Lagen består av kapitel, men paragrafernas numrering börjar inte om efter varje kapitel. Därför refereras det enbart till paragrafen och inte till kapitlet när hänvisningar till AvtL görs.
I denna utbildning för Law:box avtal kommer vi gå igenom nedanstående områden.
Generellt om avtalslagen
Under denna rubrik går vi igenom avtalslagens generella delar vad gäller anbud och accept, när kommer ett avtal till och när måste man besvara ett anbud?
Konkludent handlande
Konkludent handlande är en rättslig princip som innebär att avtal anses slutet på grund av att part har handlat i enlighet med ett avtal, trots att avtalet aldrig slutits. Detta kan kallas för underförstådda avtal.
Under denna rubrik går vi igenom hur detta fungerar samt ger exempel med tydliga rättsfall från domstolarna.
Fullmakter
Under denna rubrik hittar du allt du behöver veta avseende fullmakter. Från upprättandet av en fullmakt till ett återkallande av fullmakten.
Överenskommelser om anställningens upphörande
Under denna rubrik hittar du information specifikt kopplat till avtalen som upprättas vid en överenskommelse om att en arbetstagares anställning ska upphöra i förtid, ett s.k. utköp.
Ogiltighetsgrunder
Under denna rubrik hittar du en genomgång gällande ogiltiga avtal. Vi går igenom när ett avtal kan förklaras ogiltigt och vilka orsaker som ligger till grund för att detta ska vara aktuellt.
Konkurrens- och sekretessklausuler
Under denna rubrik går vi igenom vad som gäller för konkurrens- och sekretessklausuler. Dessa klausuler är vanligt förekommande inom flera aspekter av arbetslivet och affärsrelationer. Vi ger en genomgång i vad dessa är för något, när de får förekomma och hur de ska vara utformade. Vi utreder även giltiga respektive ogiltiga klausuler.
Tidsfrister
Under denna rubrik går vi igenom vad som gäller för de olika tidsfristerna vid bedömning av ond och god tro samt tidsfrist som gäller för meddelande mellan parter samt reklamation.
Skuldebrev
Under denna rubrik hittar du vad som gäller kring skuldebrev. Vi ger exempel på hur et skuldebrev kan se ut, hur det överlåtes och när ett icke bindande skuldebrev blir bindande.