Måste en heltidsanställning erbjudas när arbetstagaren endast kan arbeta deltid? Arbetsdomstolen har i AD 2026 nr 39 prövat
Vänlighet på arbetsplatsen – en underskattad arbetsmiljöfaktor En kollega som stannar upp och frågar hur det är och
När det oväntade händer prövas arbetsmiljöarbetet Arbetsmiljöverkets senaste genomgång av dödsolyckor i arbetslivet visar på att den positiva
Kärlek på jobbet: Juridiska risker för arbetsgivare och arbetstagare Relationer på arbetsplatsen är vanliga och i de flesta
Arbetsgivarens ansvar vid alkoholproblem Midsommar närmar sig vilket för många innebär ledighet, gemenskap och firande med familj och
Anmälda arbetssjukdomar ökar – arbetsbelastning fortsatt en central arbetsmiljörisk Arbetsmiljöverkets arbetsskaderapport för 2025 visar att antalet anmälda arbetssjukdomar
AD 2026 nr 40: Avgångsöverens-kommelser utlöste förhandlings-skyldighet Arbetsdomstolen har i AD 2026 nr 40 prövat om en arbetsgivare
Fotbolls-VM och sömnbrist på jobbet – vad gäller arbetsrättsligt? Snart börjar fotbolls-VM som i år går i USA.
Lönetransparensdirektivet: dags att se över löneprocessen EU:s regler om lönetransparens ska vara genomförda senast den 7 juni 2026.
AD 2026 nr 29: Avskedande efter grovt rattfylleri ogiltigförklarades Arbetsdomstolen har i AD 2026 nr 29 prövat om
Sexuella trakasserier, sexuellt ofredande och ofredande – var går gränserna? Frågor om sexuella trakasserier och oönskade beteenden på
Hur du som arbetsgivare planerar rätt inför semestertider När semestertiderna närmar sig behöver arbetsgivare ha kontroll på både