Denna mall för kallelse till rehabiliteringssamtal är ett stöd för arbetsgivare i arbetet med att hantera sjukfrånvaro och främja en hållbar återgång i arbete. Genom att erbjuda en tydlig och strukturerad kommunikation med medarbetaren säkerställer mallen att rehabiliteringsprocessen initieras på ett korrekt och respektfullt sätt.
Mallen riktar sig till arbetsgivare, HR-ansvariga och chefer som ansvarar för arbetsanpassning och rehabilitering. Den är särskilt värdefull i organisationer som vill säkerställa ett enhetligt och professionellt bemötande av medarbetare vid sjukfrånvaro samt uppfylla arbetsgivarens rehabiliteringsansvar enligt gällande regelverk.
Genom att kombinera praktisk information om tid och plats med vägledning kring förberedelser och deltagande skapar mallen goda förutsättningar för ett konstruktivt samtal.
